Aunque muchas empresas en los Estados Unidos y en todo el mundo están volviendo rápidamente al trabajo de oficina, el teletrabajo es una realidad en el mercado laboral.
Sin embargo, encontrar una oferta 100% remota no es fácilporque, si bien existen, la mayoría de los trabajos que ofrecen condiciones para realizarlos a distancia, también establecen algún tipo de requisito geográfico.
Según una encuesta realizada por FlexJobs, el 95% de los trabajos remotos que se ofrecen en el mercado establecer un requisito para que el candidato esté ubicado dentro de una región, país, estado o ciudad específica.
A pesar de lo anterior, los trabajos remotos o híbridos son una opción popular entre los trabajadores, con el 87% de los buscadores de empleo. aprovecharía una oferta para pasar tres días a la semana, en promedio, trabajando desde casasegún una encuesta de McKinsey de 25.000 estadounidenses.
Sin embargo, según estudios recientes, el trabajo remoto también podría afectar el ritmo de crecimiento de los salarios de un empleado dentro de una empresa, factor a tener en cuenta a la hora de optar por este tipo de empleo.
Pero las ofertas no abundan; sin embargo, la empresa FlexJobs identificó las principales empresas que ofrecen trabajos 100% remotos y que puedes realizar desde cualquier parte del mundo.
10 empresas que están contratando 100% a distancia
1.Laboratorios de protocolo
2. Fundación Wikimedia
3.Estudia de forma más inteligente
4.Superior
5. Lograr la preparación para el examen
6. ModSquad
7. Tecnología de polígonos
8.Superposición
9. Sistema de consenso
10. Airbnb
El listado de FlexJob busca que los llamados nómadas digitales encuentren opciones de trabajo 100% remoto que les permitan, de manera efectiva, cumplir con sus responsabilidades desde cualquier lugar del planeta.
Según FlexJobs, las ofertas de estas empresas son 100 % remotas, de tiempo completo o parcial, sin restricciones geográficas y no requieren tiempo en una oficina.
Al respecto, Sara Sutton, fundadora y directora ejecutiva de FlexJobs, destacó que este tipo de trabajos da respuesta a la búsqueda de los nómadas digitalesque no encuentran atractivas las ofertas de trabajo que requieren pasar tiempo en un sitio específico, en un momento específico.
“Antes de la pandemia, los nómadas digitales a menudo se consideraban una forma marginal de trabajar y se limitaban principalmente al trabajo independiente", dijo Sutton en un comunicado.
“Pero a medida que las empresas adoptan acuerdos más flexibles, incluida la independencia de la ubicación y las opciones de trabajo remoto, anticipamos que las personas tendrán más oportunidades que nunca para trabajar de forma remotay desde cualquier parte del mundo”, agregó.
¿Qué posiciones son mejores para el trabajo remoto?
El análisis de FlexJobs no solo identificó las empresas con la mayor cantidad de ofertas de trabajo remotas, sino también qué puestos son los más adecuados para este tipo de trabajos.
El estudio indicó que algunas áreas de trabajo que se adaptan mejor al trabajo 100% remoto son los de marketing, gestión de proyectos y servicio al clientecon puestos principalmente en redes sociales, asistente ejecutivo y desarrollador front-end.
El entrenador de carrera de FlexJobs, Toni Frana, le dijo a CNBC Make It que las personas que buscan ese trabajo pueden destacarse en su currículum. habilidades en el uso de herramientas de trabajo remoto como Zoom, Slack, Trello y Google Suite.